HAKKIMIZDA
25 yıllık deneyimimizle, sağlık sektörünün dinamiklerine hâkim, vizyoner bir bakış açısıyla kurumların ve bireylerin sağlıklı geleceğine yön veriyoruz.
Misyonumuz;
Bireylerin ve kurumların daha sağlıklı bir yaşam sürmesine rehberlik ederek bu alanda toplumsal dönüşüme katkı sağlamak.
Elkin Consultancy olarak, Stratejik Kurumsal Esenlik Yönetim Danışmanlığı kapsamında kurumların ihtiyaçlarına özel tasarladığımız programlarla, çalışanların bütünsel sağlığını, motivasyonunu ve üretkenliğini artırıyor; böylece şirketlerin genel performansına sürdürülebilir değer katıyoruz.
Fiziksel, zihinsel ve sosyal iyi oluşu merkeze alan bütünsel ve bilimsel temelli stratejik programlar ile, çalışan sağlığını, motivasyonunu ve üretkenliğini artırmak ve bunu ölçümlemek mümkün!
Gelin; şu soruların yanıtlarını birlikte verelim:
- "Kurumsal Esenlik" şirketiniz için bir trend mi, yoksa bir zorunluluk mu?
- Çalışanlarınız sadece fiziksel değil; zihinsel, duygusal ve sosyal olarak da iyi mi?
- İnsan Kaynakları stratejinizde esenlik, yetenek yönetimi kadar öncelikli mi?
- Bütünsel Sağlık Yönetimi, kurum kültürünüzde yer bulabiliyor mu?
- Kurumsal wellbeing programlarının ölçülebilir bir etkisi var mı?
- Çalışanlarınız tükenmeden nasıl daha üretken olabilir?
- İşe bağlılığı artırmanın yolu sağlık ve esenlikten geçiyor olabilir mi?
- 40 yaş üstü kadın çalışanlarınızın ihtiyaçlarına özel bir programınız var mı?
- Z kuşağını kuruma bağlamanın yolu nedir?
- Mavi yaka çalışanlarınızın iyilik halini gerçekten ölçüyor musunuz?
- Yetenekleri şirketinize çekmek için kurumsal esenlik stratejinizin gücünden faydalanıyor musunuz?”
